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提要：朱冬青秘书长向受访企业通报了2020年国内国际防水行业的发展态势及动向，展望了行业发展前景和机遇，并介绍了2021年中国建筑防水协会秘书处的主要工作，以及防水行业“十四五”发展规划的编制思路及进展。受访企业分别介绍了各自的发展情况，以及在经营过程中遇到的问题，并提出了对行业及协会的期望。

提要：据保守估算，“挂证”市场交易额每年至少几十亿元，甚至可达百亿元。督查组对国内10余家建筑企业有关人员进行了访谈，受访企业表示，为了达到企业资格审验、项目投标等要求，同时为了节省人力成本，大部分业内企业都有“挂证”行为，已成为公开的潜规则。

提要：??全球最大商业地产服务及投资公司世邦魏理仕15日发布的一份报告显示，中资企业未来三年扩张意愿强，写字楼需求强劲，其中北京仍是大多数大型央企与科技类企业的总部选择地，写字楼需求最为强劲。??超过三成的受访企业表示将在原有布点的城市继续扩租。结合扩租和新设需求来看，未来三年中资企业在北京的写字楼需求最...

提要：据香港大公报报道，罗兵咸永道发表最新全球家族企业调查报告，访问全球50个国家逾2800个家族企业，香港地区及内地家族企业分别占52及48个。结果显示，64%受访企业称去年业务有增长，20%表示销售下跌，其中有73%内地家族企业业务有增长，较前年的84%有所下降。对于未来五年展望，70%家族企业目标是稳步增长，仅15%指目标是急速增长，当中以中国内地、印度尼西亚等地进取心较大。

提要：记者采访了解到，虽然太阳能热水器行业目前深陷困境，但在绿色发展的推动大背景下，作为清洁能源的太阳能热水器行业前景依然光明。”　　令记者印象极深的是，不少受访企业负责人谈起太阳能热水器兴致不高，甚至有受访企业负责人向记者咨询起家电行业发展现状。

提要：??不少房企担忧房地产业纳入营改增范围后会增加企业运营成本。据普华永道对全国近20家大中型房地产企业进行的调查发现，超过90%的受访企业均表示了对税负上升的担忧，其中近40%的企业认为税负会明显上升。??按照规划要求，“十二五”期间要完成“营改增”任务，目前，还有包括房地产业、建筑业、金融业和生活服...

提要：不少房企担忧房地产业纳入营改增范围后会增加企业运营成本。据普华永道对全国近20家大中型房地产企业进行的调查发现，超过90%的受访企业均表示了对税负上升的担忧，其中近40%的企业认为税负会明显上升。如有购房问题请拨打热线：400-606-6969??按照规划要求，“十二五”期间要完成“营改增”任务，目...

提要：??不少房企担忧房地产业纳入营改增范围后会增加企业运营成本。据普华永道对全国近20家大中型房地产企业进行的调查发现，超过90％的受访企业均表示了对税负上升的担忧，其中近40％的企业认为税负会明显上升。??按照规划要求，“十二五”期间要完成“营改增”任务，目前，还有包括房地产业、建筑业、金融业和生活服...

提要：??不少房企担忧房地产业纳入营改增范围后会增加企业运营成本。据普华永道对全国近20家大中型房地产企业进行的调查发现，超过90％的受访企业均表示了对税负上升的担忧，其中近40％的企业认为税负会明显上升。??按照规划要求，“十二五”期间要完成“营改增”任务，目前，还有包括房地产业、建筑业、金融业和生活服...

提要：适应建筑节能环保趋势，研发特色新产品、前沿新技术，提高效率、节省人工成本向来就是企业发展必不可少的，也是2015广州铝门窗幕墙新产品博览会所关注的。本期好声音，五金配件、设备区的代表受访企业给我们带来了门窗幕墙配件、设备方面的市场信息。

提要：  日前，科锐国际人力资源有限公司发布的《2013企业年终奖调研报告》显示，较之2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  据介绍，此次调研于2013年11月进行，共计847家企业人力资源部门，通过回答“2013年终奖较之2012年如何变化...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  今年年终奖能拿多少？科锐国际人力资源有限公司昨日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，仅有23%的受访企业预期下调年终奖，64%的受访企业预期上调年终奖。调研自今年11月进行，共计847家企业人力资源部门。  今年，二三线城市企业更给力。数据显示，二三线...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  近日，国家统计局哈尔滨调查队对哈市15家房地产开发企业开展了问卷调查，八成受访企业认为“哈尔滨国五条细则”对房价影响小。  3月31日，哈尔滨市人民政府发布了《哈尔滨市人民政府办公厅关于公布2013年度我市新建商品住房价格控制目标的...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  上班族一年中最兴奋的时候到了，2013年将有更多企业计划上调年终奖。科锐国际人力资源有限公司今日发布《2013企业年终奖调研报告》显示，较2012年的调研结果，仅两成受访企业下调年终奖。  此外，七成受访国企上调年终奖，比例最高。从行业来看，地产企业上调年...

提要：  对于蠢蠢欲动的职场人士来说，2013年就业机会如何？哪些行业将是热点？哪些人才将受热捧？科锐国际人力资源有限公司研究中心最新发布的《2013年中国企业招聘趋势调研》显示，58.8%的受访企业计划增编，26.1%的受访企业计划减员。在计划增编的企业中，需求量最高的三个岗位依次是...

提要：  2013年就业机会如何？哪些行业将是热点？哪些人才将受热捧？日前，科锐国际人力资源有限公司(以下简称科锐国际)研究中心发布了《2013年中国企业招聘趋势调研》，本次调研，超过1000家企业向科锐国际提供了2013年人员变动趋势，其中，58.8%的受访企业计划增编，26.1%的...

提要：（记者王荟）与上一年相比，五成受访企业轻微上调年终奖，一成企业维持不变，近四成企业将下调年终奖。近日，科锐国际研究中心发布了《科锐国际2012企业年终奖调研报告》，报告还显示，二三线城市中上调年终奖的企业比例高于一线城市。

提要：朱冬青理事长等通报了中国防水行业的发展近况，介绍了2013年协会等行业性服务机构的工作计划，受访企业介绍了各自工作的最近动向。中国建材研究总院苏州防水研究院总工程师杨胜、中国建材检验认证公司副总经理朱志远随同访问。

提要：调查数据显示，对年终奖最满意的行业是房地产业，最不满意的行业是印刷、包装、造纸等行业　　对于企业员工而言，春节前夕关注的一大热点就是“年终奖”了。科锐国际研究中心最近的发布《2012企业年终奖调研报告》显示，较之2011年，58%的受访企业将上调年终奖，并以微调为主（增幅低于10%）。

提要：原标题：近四成受访企业下调年终奖 科锐国际研究中心日前发布的《科锐国际2012企业年终奖调研报告》显示，较之2011年，五成受访企业轻微上调年终奖，一成企业维持不变，但是近四成企业将下调年终奖，而有70%的受访地产企业将上调年终奖，比例最高。 据介绍，本次调研中，有超过1000家企业向科锐国际...

提要：[摘要]对于忙碌了一年的员工来说，年终奖的多少决定着明年的干劲。据最新调查显示，较之2011年，五成受访企业轻微上调年终奖，一成企业维持不变，但三成企业将下调年终奖。71%的受访国企、64%的受访民企将上调年终奖，而受访外企上调年终奖的比例仅为52%。

提要：本报讯(记者傅洋)对于忙碌了一年的员工来说，年终奖的多少决定着明年的干劲。据最新调查显示，较之2011年，五成受访企业轻微上调年终奖，一成企业维持不变，但三成企业将下调年终奖。 受经济环境影响，今年年终奖并不尽如人意。《科锐国际2012企业年终奖调研报告》显示，较之2011年，58%的受访企业将...

提要：12月25日，科锐国际研究中心于发布《2012企业年终奖调研报告》，较之2011年，五成受访企业轻微上调年终奖，一成企业维持不变，但是近四成企业将下调年终奖——至少，对六成企业的雇员而言，2012年不会比去年糟糕。 近四成受访企业下调年终奖 本次调研，超过1000家企业向科锐国际提供了2012...