提要：??记者沈洁通讯员苏艳??自国庆长假后，在区人社局和区住建局的共同组织下，全区工程项目所在地的新政策培训和推广活动正在紧锣密鼓开展中。前期，《嘉兴市秀洲区人民政府办公室关于进一步加强建设领域农民工工资支付监督管理工作的通知》正式发文，旨在规范工资支付行为，推动全区建设领域和谐劳动关系的建设和发展，切...
??记者 沈 洁 通讯员 苏 艳
??自国庆长假后，在区人社局和区住建局的共同组织下，全区工程项目所在地的新政策培训和推广活动正在紧锣密鼓开展中。前期，《嘉兴市秀洲区人民政府办公室关于进一步加强建设领域农民工工资支付监督管理工作的通知》正式发文，旨在规范工资支付行为，推动全区建设领域和谐劳动关系的建设和发展，切实维护建设领域劳动者的合法权益。
??根据新政规定，建筑领域农民工工资支付进一步明确了工作责任，按照属地管理、分级负责、谁主管谁负责的原则，由各镇政府、街道办事处、秀洲新区管委会负责本辖区建设工程项目工资清欠工作。在新政中，着重加强了工资管理，要求所有在建项目严格实行工程款和工资款“两条线”拨付制度，实施建设工程项目施工企业工人实名制管理制度，实施按月发放工人工资制度。同时，按照“谁承包、谁负责”的原则，总承包企业对所承包工程的农民工工资支付负总责，不得以工程款未到位为由拖欠农民工工资。
??值得一提的是，在新政中首次要求建筑施工企业应当按照合同约定按月支付工资，工人工资必须按月通过委托相关银行打卡的方式由建筑施工企业直接支付给务工人员本人，严禁发放给班组长或其他不具备用工主体资格的组织和个人，实现工人工资“月支付、月结账”。验收阶段，将对在建工地工资支付情况进行严格监管，建立“一户一档”制度，《建筑企业工人工资卡》以及委托银行发放工资记录将作为工程验收阶段必须提交的工资支付凭证，不按规定提交工程验收材料的，将不予验收。
??记者从区人社局获悉，从全区建筑领域企业的反馈情况来看，新政推广培训效果良好，新政要求在10月底前完成全区在建工程项目工资发放银行打卡全覆盖，11月至12月将对落实情况进行抽查，对没有到位的会要求限期改正。
