大众网烟台9月21日讯 （通讯员 宋煜 实习生 张严文 ）2015年9月21日，烟台全市工资集体协商工作推进会暨工资集体协商培训班在烟台市委党校召开。截止到目前，全市工资集体协议覆盖企业2.8万多家，占应签建会企业的93%。今后行业性工资集体协商将作为主攻方向，做到区域、行业、企业三个层次的有机结合、相互配合、整体推进。
烟台市全市工资集体协商工作推进会9月21日在烟台党校召开，同时还举办了一期工资集体协商培训班。此次大会共100多人参加，山东省总工会法律工作部卢国栋部长出席会议，市总工会党组书记、常务副主席王玉新出席会议并讲话，。
据了解，此次的大会的主要任务是，总结交流工资集体协商工作经验，研究部署下一步工作任务，推动全市工资集体协商工作在上新水平。
会上，11家工会代表进行了典型交流，其中烟台经济技术开发区总工会等5家单位作了发言，各单位分别从不同角度、不同侧面介绍了开展工资集体协商的经验做法，具有较强的针对性、指导性和操作性。
烟台市总工会党组书记、常务副主席王玉新发表讲话，就工资集体协商工作发表了意见。王玉新指出，近年来，全市各级工会积极实施“五个联动”，有效地推动全市工资集体协商工作步入了科学健康的发展轨道，截止目前，全市工资集体协议覆盖企业2.8万多家，占应签建会企业的93%，走在了全省前列。王玉新还指出，行业工资集体协商代表着今后的发展方向，是深化集体协商工作，推动集体协商在更高的层次、更大的范围实现突破性进展的必然选择。今后，行业性工资集体协商将作为主攻方向，以期达到区域、行业、企业三个层级的有机结合、相互配合、整体推进。
会后开始的工资集体协商培训班，邀请了山东省总工会法工部部长卢国栋和山东财经大学教授路军进行授课，从工会地位和作用以及集体协商与集体争议处理两个方面，为与会代表进行理论和实践指导。
